首先，我们需要了解什么是运营。运营是指在互联网产品或服务的生命周期中，负责产品或服务的运营推广、用户增长、用户维护、用户留存等工作，以实现产品或服务的商业目标。因此，对于运营岗位来说，需要具备以下几方面的能力

1.数据分析能力

在互联网行业中，数据是关重要的。因此，对于运营岗位来说，需要具备一定的数据分析能力，能够通过数据分析为产品或服务的优化提供支持。

2.市场推广能力

市场推广是运营的重要任务之一，需要具备一定的市场营销能力，能够通过各种渠道为产品或服务进行推广。

3.用户增长能力

用户增长是运营的核心任务之一，需要具备一定的用户增长能力，能够通过各种手段吸引更多的用户使用产品或服务。

4.用户维护能力

用户维护是运营的重要任务之一，需要具备一定的用户服务能力，能够为用户提供及时、有效的服务，提高用户的满意度和忠诚度。

以上是运营岗位需要具备的基本能力，那么对于BT等一线互联网公司的运营招聘要求又是怎样的呢？

腾讯的运营岗位招聘要求主要包括以下几点

（1）本科及以上学历，

（2）具备较强的数据分析能力，熟悉数据工具（如Excel、SL等）；

2.阿里巴巴

阿里巴巴的运营岗位招聘要求主要包括以下几点

（1）本科及以上学历，

百度的运营岗位招聘要求主要包括以下几点

（1）本科及以上学历，

（2）具备较强的数据分析能力，熟悉数据分析工具（如Excel、SL等）；

总的来说，BT等一线互联网公司的运营招聘要求都比较相似，需要具备较强的数据分析能力、市场推广能力、用户增长能力和用户维护能力，同时还需要具备较强的沟通能力和团队合作能力。对于想要加入这些公司的年轻人来说，不仅需要具备这些能力，还需要持续学习和提升自己，才能在激烈的竞争中脱颖而出。